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                256彩票關於推行終身職業技能培訓制度的實施意見

                索引號:430S00/2019-002379 文號:湘政發〔2019〕14號 統一登差不多了記號:HNPR—2019—00012
                公開方式:政府網站 公開範圍:全部公開 信息時效期:2024-09-12
                簽署日期:2019-08-13 登記日期:2019-08-13 所屬機構:省政府
                所屬主題: 發文日期:2019-08-13 公開責任部門:省政府辦公廳

                256彩票關於推行終身職業技能培訓制度的實施意見

                湘政發〔2019〕14號

                各市州、縣市區人民政府,省政府各廳委、各直屬機構:

                  為全面提升我省勞動者就業創業能力,提高就◇業質量,根據《國務院關於推行終身職業技能培訓制度的意見》(國發〔2018〕11號)精神,現就推行終身職業技能培訓制度提出以下實施意見。

                  一、總體目標

                  建立健全覆蓋城鄉勞動者、貫穿勞動者職業生涯全過程、服務產業發展、適應就業創業和人才成長需要以及經濟社會發展需求的終身職業技能培訓機制,大規模開卐展職業技能培訓,讓每◆名勞動者可根據自身需要參加職業技能培訓和創業創新培訓,力爭2020年後基本滿足勞動者培訓需要,增強培訓後的技能獲得感、就業穩定感,培養造就大批社會需要的技能勞動者,為建設富饒美麗幸福新湖南提供強※有力的技能人才支撐。

                  二、深化職業技能培訓體制機制改革

                  (一)構建終身職業技能培訓機制。將︾城鄉勞動者納入職業技能培訓對象範圍,確保在學習和職業生涯各階段都有機會接受相應的職業技能培訓。構建以政府補貼不过乐意归乐意培訓、企業自主培訓、市場化培訓為主要供給,以企業職工培訓⊙機構、職業院校(含技工院校,下同)、職業培訓機構、公共實訓基地和行業協會為主要載體,以就業技能培訓、崗位技能提升培訓和創業創新培訓為主要形式的培訓組織實施體系。圍繞高質量就①業需要,開展以初中級技能、專項職業能力為主的就業技能培訓;圍繞技術進步ㄨ需要,開展以新技術、新工藝為主的在崗職工技能提升培訓;圍繞創新創業需要,開展以創新思維培養和創業能力鍛煉為主的創業創新培訓。大力弘揚和培育工匠精神,將質♀量意識、安全意識、環保意識和健康衛生等要求貫穿職業技能培訓全過程。(省人力資源社會保障ㄨ廳、省教育廳、省科技廳、省工業和⊙信息化廳、省住房城鄉建設廳、省國資委、省市場監¤管局、省總工會、團省谢德伦铜皮铁骨可见一斑委等按職責分工負責。列第一位者為牽頭單位,下同)

                  (二)推動職業技能培訓市場化社會化。鼓勵企業建設職工技能培訓中心,鼓勵有條件的企業特別是大企業舉辦高質量職業教育。依托具備條件的高級技工學校和技師學院開展職業訓練院試點工作与世无争,規模化培育高技能人才。鼓勵支持社會組織積極參與行業技能人才需求發布、就業狀況分析、職業技能培訓指導等工作。健全民辦職業培訓機構準入和退出機制。(省人力資ㄨ源社會保障廳、省教育廳、省工業和信息化廳、省民政廳、省農業農村廳、省市場監管局、省總工會等)

                  (三)健全政府補貼職業○技能培訓工作機制。充分發揮政府補貼培訓的引導作用,增強企業參與培訓的內生動力,激發勞動者積極學習↓技術技能的積極性。重點面向有培訓意願和就業要求的勞動者、有轉型升級和技術創新動力的企業、國家和我省重點扶持產業、涉及群眾生体内也像是窜着一团火命健康和重大公共安全領域開展培訓,定期發布湖南省職業技能培訓補貼標準目錄,建立與經濟√社會發展、人力資源市場需求相適應的職業技能培訓補貼標準正常增長機制。政府補貼的職業技能培訓項目全部向具備資質的職業院校和培訓機構開放,依法ㄨ加強監管。(省人力資源社會二十年了保障廳、省教育廳、省工業和信息化廳、省民政廳、省司法廳、省財政廳、省住房城鄉建設廳、省農業農村廳、省商務廳、省國資委、省扶貧辦、省監獄局、省總工會、省殘聯等)

                  (四)建立職業技能培訓質量評估監管機制。對職業技能培訓公共服務項目實施目錄清單管理,制定發布並動態調整職業技能培但看在他御座訓補貼標準目錄、培訓機構目錄、鑒定評價機構目錄、職業資格目錄。各市州可在省級職業技能培訓補貼標準目錄基礎上,結合產業發展規劃,制定以地方重點(特色)工種為主的補充目錄,報省級主管部門備案實施。提升技能培訓和鑒定評價信息化水平,全面實行參訓學員、承擔培訓的機構職業技能培訓實名制管理。(省人力資源社會保障廳辰东、省財政廳等)

                  (五)完善技能人才多元評價機制。建立與國家職業資格制度相銜接、與終身職業技能培訓所以第五相爷虽然没有让我们带来千年水晶灵芝制度相適應的職業技能等級制度。構建以職業資格評價、職業技能等級認定和專項職業能力考核為主要內容的技能人才評價機制。按照屬地管理原則,加強對有關行業、用人單位、職業技能考核鑒定機構和第三方評價機構技能人才評價工作的監督管理。大力組織開展職業唐~瑜皓技能競賽活動,積極參與世界技能大賽,拓展技能人才評價選拔渠道。(省人力資源社會保障廳、省教育廳、省工業和信息化廳、省住房城鄉建設廳、省農業農村廳、省國資委、省總工會、團省委、省婦聯、省殘聯等)

                  (六)建立技能提升多渠道激勵機制。建立健全技能人才培養、評價、使用、待遇相統一的激勵機制。支持勞動者憑技能提升待遇,實現〗技高者多得、多勞者多得,指導企業建立基於崗位價值、能力素質、業績貢獻的工資分配而且機制,強化技能價值激勵導向。鼓勵企業對高技能人才實行技術創新成果入股、崗位分紅和股權期權等激勵千叶蛇是稻川会方式,鼓勵憑技能創造財富、增加收入。支持︼高技能領軍人才參與各級各類科研項目,切實@ 保護其知識產權和技術創新成果轉化權益,按規定給予相關科技政策扶持。開展工程技能人才參與職稱評審和新型職業農吕梵磊民(林農)職稱評定試點工作。支持用人單位對聘用的高級工、技師、高級技師,可按照助理工程師、工程師、高級工程師確定其待遇。完善以政府獎勵為導向、用人單位獎勵為主體、社會獎勵為補充的技能人才表彰獎勵制度。定期開展湖南省技能大師、湖南省技術能手表彰獎勵活動。(省人力資源社會保障廳、省教育廳、省工業和信息化廳、省公安廳、省農業農村廳、省國資委、省公務員局等)

                  三、構建終身職業技能培訓體系

                  (七)全面加強企業職工崗位技能培訓。強化企業培訓主體地位,將企業職工培訓作為職業技能培訓工作的重點,支持企業廣泛開展職業技能培訓。全面推行企〇業新型學徒制培訓,按相關規定給予職業培訓補貼。發揮失業保險促進就業作用,支持符合條件的參保職工提升職業技能。健全校企合作制度,校企精準對接、精準育人,推進產教融合。(省人力資源社會保障廳、省教育廳、省工業和信息化廳、省住房城鄉建設廳、省國資委、省總工會等)

                  (八)廣▂泛開展就業重點群體技能培訓。面向高校畢業生開展技能就業行動。依在这段时间里托職業院校,面向城鄉未繼續升學的初中、高中畢業生開展職業技能訓練,增強其技能就業的能力和勞動習慣的養成。實施“春潮行動”農民工職業技能提升計▲劃。配合化解過剩產能職工安置工作,實施失業人員和轉崗職工特別職業培訓計劃,使其盡快實現武狂云无数次再就業。實施新型職業農民培育工程和農村實用人才帶頭人培訓計劃。建立健▽全以“教育培訓、認定管理、定向扶持”為主要內容的新型職『業農民培育服務體系。對即將退役的軍人開展退役前技能儲備培訓和職業指導,開展退役軍人就業技能培訓。面向符合條件的建檔立卡貧困家庭、特困人員家庭、農村低保家庭、困難職工家庭和殘疾人,開展技能脫貧攻堅行動,實施“雨露計劃”、技能脫貧千∑校行動、殘疾人職業技能提升計劃。對服刑♀人員、強制隔離戒毒人員開展以順利回歸社會為目逍遥看尽天下书的的職業技能培訓。(省人力資源社會保障廳、省教育廳、省工業和信息化廳、省民政廳、省司法廳、省財政廳、省住房城鄉建設廳、省農業農村廳、省退役軍人廳、省國資委、省扶貧辦、省監獄局、省總工會、團省委、省婦聯、省殘聯等)

                  (九)大力開展高技能←人才培訓。推進產業工人隊伍建設改革,深入實施湖南省高技能人才振興計劃,大力培育“湖湘工匠”。圍繞全省戰略性新興產業、現代服務業特別是工業新興優勢產業鏈企業的需求,選擇經濟社會發展急需緊缺職業(工種),組織開展技師、高級技師技能提升培訓。對符合規定的給予培訓補貼和晉級補助。建設技能大師工作室和職工創新工作室,發揮高技能領軍人才在帶徒傳酒吧里热闹非凡技、技能推廣、技改創新、技藝傳承等方面的重要作用。支持我省非物質文化傳承人、傳統民間工藝特別是我省列入國家傳統工藝振興目錄的技能傳承人開展收徒授藝等傳統工藝傳習◥活動,培養傳統技藝技能後備人才,支持具備條件的高校開設傳統工藝相關專業和課程,培養傳統工藝專業技術人才和理論研究人才。(省人力資源社會保障廳、省科技廳、省工業和信息化廳、省財政廳、省文化旅遊廳、省國資委、省總工會等)

                  (十)推行創業創新培訓。面向全體有創業意願和創業培訓需求的勞動者大規模開展創業培訓。對參加政府認定的創業培訓項目並取得合格證書的,按規定給予補貼。鼓勵和支持在高等學校、職業院校中開展創新創業教育,建設創』業學院、創業培訓(實訓)中心、創業孵化基地、創新平臺,設立青年學院,培養鄉村振興青年英才和農村青年致富帶頭人。健全以政策支持、項目指導、孵化實訓、科技金融、創業服務支持打赏為主要內容的創業創新支持體系,將高等學校、職業院校學生在校期間開展的“試創業”實踐活動納入政策支持範圍。建立∏企業技能大師工作室、勞模和工匠人才創新工作室與博士後工作站、高校碩士點對接機制,共同開展集智創精神从那种玄奥新、技術攻關、技能研修、技藝傳承、交流展示等群眾性技術創新活動,做好創新成果、先進√操作法總結命名推廣工作,加大對勞動者創業創新的扶◆持力度。鼓勵支持社會力量開發創新創業課程,經認定㊣ 後將其納入政府補貼的創業培訓課程。(省人力資源社會保障廳、省教育廳、省科技廳、省工業和信息化廳、省民政廳、省財政廳、省住房城鄉建設廳、省農業農村廳、省國資委、省扶貧辦、省總工會、團省委、省婦聯、省殘聯等)

                  四、加強職業技能培訓基礎能力建設

                  (十一)提升職業技能培訓基礎服務能力。完善職業技能培訓公共服★務體系,定期發布技能勞動者市場供求信息和工資指導價位,促進技能人才資源合理配置流動。鼓勵創新培訓香气內容和方式,針對新產業、新技術、新業態積極開展培訓,推廣“互聯網+職業培訓”模式。推動職業技能培訓規範化發展,落實國家基本職業培訓包制度,積極開發一批專項職業能力考核標準。職業院校和培訓機構可根據需要和條件自主招用企業技能人才任教。加強職業技能培訓教材開發,提高教材質量,規範教材使用。(省人力資源社會保障廳、省教育廳等)

                  (十二)加強職業技能ζ 培訓基礎平臺建設。推進高技能人才培訓基地、技能大師工作室建設。加強公共實訓基地、職業你说线报会不会有错误啊農民培育基地和創業孵化基地建設,逐步形成覆蓋全省的技能實訓和創業實訓網絡,重點向貧困地區、勞務基地縣、人力資源豐富地區傾斜,提升基層職業技能培訓公共實訓能力。對接世界技能大賽標準,加強技能競賽(集訓)基地建設,提升湖南技能大賽競賽整體水平,推動職業技能競賽成果轉化。支持企業高技能人才、職業院校骨幹教師交流培訓。鼓勵行業協會和企業、職業院校、職業培訓機構開展技能輸出和幫扶交流活動。(省人力資源社會保障廳、省發展改革委、省教育廳、省科技廳、省工業和信息化廳、省財政廳、省農業農村廳、省商務廳、省國資委等)

                  五、保障措施

                  (十三)加強組織領導。各級各部門要將實施終身職業技能培訓制度列入重要工作議事日程,作為一項重大民生任務實施推進。各市州要建立政府統一領導,人力資源社會保障部門統籌協調,相關部門各司其職、密切配合,有關人民團體和社會組織就地晕厥在这里廣泛參與的工作機制,不斷加大職業技能培訓工作力度。(省人力資源社會保▅障廳等部門、各級人民政府)

                  (十四)做好經費保障。建立政府、企業、社會多元投入機制,通過就还请大家助我一臂之力業補助資金、企業職工教育培訓經費、社會捐助贊助、勞動者個人繳費等多種渠道籌集培訓資金。各級人民政府要強化政府公共財政保障,發揮好政府資金的引導和撬動作用。調整優化就業補助資金支出結構,完善補貼撥付辦法,保障培訓補貼資金落實到位。依法加強對培訓補貼資金的監督,防止騙取、挪用,保障資金安全和效益。有條件的地方可安排經費對職業技能教材和標準開發、新職業研究、師資培訓、技能競賽、技能人才評選表彰等基礎工作給予支持。鼓勵社會捐助、贊助職業技能競賽活動。(省人力資源社會保障廳、省教育廳、省工業和信息化廳、省民政廳、省財政廳、省審計廳、省國資委、省稅務局、省總工會等)

                  (十五)不斷優化環』境。加強職業技能培訓工作政策宣傳,提升社會影響力和公眾知曉度。積極開展技能展示交流,通過組織參加職業教育活動周、世界青年技能日、技能中國行、創業大賽等活動,廣泛宣傳技能成才和成功創業的典型事跡,宣傳優秀企業、職業院校和職業培訓機構在職︾業技能培訓方面的特色做法和顯著成效,弘揚精益求精的工匠ζ 精神和愛崗敬業的良好風氣,營造勞動光榮的都与传说之中社會風尚。(省人力資源社會保障廳、省教育廳、省文化他知道对方是个武道高手和旅遊廳、省廣電局、省總工會、團省委等)

                  本實施意見自公∏布之日起施行。

                  256彩票

                  2019年8月13日

                  (此件主動公開)